Решение Совета № 19 от 10.08.2018
СОВЕТ СЫРОПЯТСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
КОРМИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
10.08.2018 №19
с. Сыропятское
О внесении изменений в Решение Совета Кормиловского муниципального района от 30 июня 2009 года № 22 «Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Сыропятском сельском поселении Кормиловского муниципального района»
В соответствии с Федеральным законом от 02
марта 2007 года
№ 25 – ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Омской
области от 08 декабря 2016 года № 1924-ОЗ «О типовых квалификационных
требованиях для замещения должностей муниципальной службы в Омской области», руководствуясь
Федеральным законом от
06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской Федерации», Уставом Сыропятского сельского
поселения Кормиловского муниципального района, Совет Сыропятского сельского поселения Кормиловского
муниципального района решил:
1. Статью 3 Квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Сыропятском сельском поселении Кормиловского муниципального района, утвержденных Решением Совета Кормиловского муниципального района от 30 июня 2009 года № 22 изложить в следующей редакции:
«1. Для замещения должностей муниципальной службы определяются следующие квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
высшей группы должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
главной группы должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, за исключением случая, предусмотренного пунктом 2 настоящей статьи;
ведущей, старшей и младшей групп должностей муниципальной службы - без предъявления требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
2. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главной группы должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или не менее одного года стажа работы по специальности, направлению подготовки.
3. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы в Омской области, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, этому направлению подготовки после получения гражданином (муниципальным служащим) документа об образовании и (или) о квалификации по указанным специальности, направлению подготовки.
4. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего не предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы гражданина (муниципального служащего), при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы в Омской области, после получения им документа о профессиональном образовании того уровня, который соответствует квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы.».
2. Настоящее Решение подлежит размещению в информационно – телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Сыропятского сельского поселения Кормиловского муниципального района (http://syropyatskoe.ru).
И.о. Главы Сыропятского сельского поселения
Кормиловского муниципального района Е.Н. Латышева